Chargé de développement local H/F
1 - Missions / objectifs
Dans le cadre du remplacement d'un poste existant, SOS Racisme Rhône recrute un(e) chargé(e) de développement local en CDI.
Le chargé de développement local aura pour mission :
- La mise en œuvre des actions impulsées par SOS Racisme Rhône
- L'accompagnement et le suivi de l'ensemble des actions de l'association par l'apport d'outils et de pratique méthodologique
- La gestion et le développement du pôle juridique de l'association
- Le développement de la structure en collaboration avec le chargé de mission.
Le chargé de coordination sera placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du bureau de l'association.
2 - Activités principales
- Tenue et développement des permanences juridiques
- Mise en place et suivi d'un plan de développement et de méthodes de travail collaboratif
- Mise en cohérence des différentes actions de l'association
- Apport d'outils et de méthodologies pour la gestion et la coordination de projets
- Participation à la production de rapport
- Encadrement d'équipe : juriste salarié et bénévoles spécialisés dans la tenue de permanences et le suivi de dossiers
- Recherche et montage de dossiers de subventions
Activités évolutives.
3 - Profil - Compétences et connaissances requises
Compétences exigées :
- Coordination et gestion de projet
- Capacité rédactionnelle
- Permis B souhaité
Profil :
- Bonne gestion du stress
- Diplomatie
- Autonomie
- Force de proposition
- Sens des responsabilités
- Bon relationnel
Connaissances souhaitées:
- lutte contre les discriminations
- secteur associatif
- juridiques
4 - Rémunération et avantages sociaux
Salaire : 1200€ net.
Abonnement TCL et remboursement des déplacements.
Téléphone professionnel.
5 - Contacts
Bruno SAUVÉ : bruno.sauve@gmail.com
Résidence administrative : Lyon
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